6月以来,巴州区妇联联合劳动保障、卫生、工会等部门,对全区企事业单位女职工劳动保护规定执行情况进行了集中检查。

　　执法人员通过问、看、访、查等方式检查用人单位招工是否签订劳动合同，看工资是否按时足额支付、是否依法参加社会保障、职工工作时间是否过长。重点检查了女职工“四期”保护制度和产假休假制度的执行情况，查看了用人单位女职工比较多的女职工卫生室、哺乳室等设施。截止目前，共检查了用人单位25家，发放宣传资料2100余份，现场接受咨询720人次，帮助5家用人单位完善了内部规章制度，督促11家用人单位整改和修建了女职工卫生室、哺乳室，对3家女职工生产生活设施不齐备的用人单位下达了劳动保障监察限期整改指令书。